quinta-feira, 7 de julho de 2016

DEBATE SOBRE ASSÉDIO MORAL E ATO NO MP EM VIRTUDE DO CAOS NO IMAS

DIA 29/06 - IDA AO MINISTÉRIO PÚBLICO PARA DENUNCIAR O CAOS NO IMAS!

No dia 29/06 representantes do SIMSED e alguns trabalhadores da educação foram ao Ministério Público com o objetivo de representar contra o CAOS em que se encontra o IMAS. A primeira representação foi entregue para a promotoria de defesa do consumidor. 

Foi denunciado a falta de atendimento em várias especialidades, além do atraso na realização de vários procedimentos. Além disso,  não estão acontecendo atendimentos de emergência em muitos casos. Os trabalhadores presentes foram informados que o IMAS está agindo na legalidade, pois se ofertarem apenas um médico para atender os usuários já conta como uma especialidade ofertada, mesmo que o usuário seja atendido meses depois. Ou seja: o que o IMAS faz é legal, mas é claro que é imoral. 

O Ministério Público recomendou procurar o Conselho Regional de Medicina para eventuais denúncias sobre atrasos no atendimento por parte dos médicos. Recomendaram ainda enviar denúncias de casos em que usuários que não tiveram algum procedimento ou especialidades não cobertas pelo IMAS no email 12promotoria@mpgo.mp.br.

Em seguida foi entregue uma representação na promotoria do patrimônio público denunciando uma prática ilegal do prefeito em relação ao IMAS. A representação apresentava a situação de a prefeitura fazer o desconto do IMAS dos trabalhadores e não repassar o dinheiro ao instituto, o que gerou uma dívida de milhões da prefeitura com o instituto. Isso pode ser considerado um crime de improbidade administrativa e o prefeito deve ser responsabilizado.

Não podemos aceitar que destruam o IMAS, pois este pertence aos trabalhadores e não aos políticos. Chega de má fé e de fazer do instituto um cabide de empregos, como ficou expresso no caso do atual presidente que é filho do vereador Paulo da farmácia e assumiu o cargo devido a um acordo político que não interessa aos usuários. 

O SIMSED informa que todos os servidores que se sentirem lesados precisam entrar na justiça. Os nossos advogados estão à disposição. Se não lutarmos e cobrarmos a politicagem vai destruir o IMAS.



DIA 30/06 - SIMSED E O COMANDO DE APARECIDA REALIZAM DEBATE SOBRE ASSÉDIO MORAL!

No dia 30/06 aconteceu um importante debate sobre o assédio moral nas instituições escolares. Essa atividade foi promovida pelo SIMSED com o objetivo de orientar os trabalhadores para o enfrentamento do assédio moral, já que são frequentemente vitimados por essa nefasta prática.

No debate ocorreram duas intervenções: da psicóloga Joana e do Advogado Hugo. Joana apresentou o conceito de assédio moral e a sua relação com a precarização do trabalho. O Advogado Hugo apresentou o conceito jurídico e as formas de defesa das vítimas. O público do evento apresentou relatos pessoais sobre o assédio moral e foram discutidas algumas ações para aprofundar a discussão e realizar intervenções. Uma ação apresentada foi a realização no próximo semestre de outro evento com a mesma natureza deste. 

quarta-feira, 6 de julho de 2016

RESULTADO PRELIMINAR DA PROVA OBJETIVA - AGENTE DE APOIO EDUCACIONAL

CLIQUE AQUI PARA ACESSAR AS DEMAIS PÁGINAS DO RESULTADO PRELIMINAR DA PROVA OBJETIVA PARA O CARGO DE AGENTE APOIO EDUCACIONAL.

DIVULGAÇÃO PRELIMINAR DOS CANDIDATOS QUE TERÃO A PROVA DE REDAÇÃO CORRIGIDA: PROFISSIONAL DA EDUCAÇÃO II



CLIQUE AQUI PARA ACESSAR AS DEMAIS PÁGINAS DA DIVULGAÇÃO PRELIMINAR DOS CANDIDATOS QUE TERÃO A PROVA DE REDAÇÃO CORRIGIDA. CARGO: PROFISSIONAL DE EDUCAÇÃO II
 

domingo, 3 de julho de 2016

quarta-feira, 29 de junho de 2016

COMUNICADO SOBRE ÚLTIMA AULA PARA O CONCURSO DA EDUCAÇÃO

COMUNICADO SIMSED!

Informamos que a aula do curso preparatório para o concurso da educação da Prefeitura de Goiânia, oferecido pelo SIMSED, acontecerá neste sábado (02/07), na Escola José Hebert no Jd Balneário Meia Ponte. 

Horário: 9h às 12h ( Profª Núbia) Práticas e Rotinas Escolares. 

Obs: será disponibilizado o material (xerocopiado) da disciplina! 

Leve sua contribuição, se puder!

LOCAL DE PROVA E RELAÇÃO DE CANDIDATOS POR VAGA AO CARGO DE ASSISTENTE ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL

PARA VISUALIZAR A RELAÇÃO DE CANDIDATOS POR VAGA E LOCAL DE PROVA PARA O CARGO DE ASSISTENTE ADMINISTRATIVO EDUCACIONAL CLIQUE AQUI.



terça-feira, 28 de junho de 2016

ATO NO IMAS

Simsed convoca os trabalhadores da Rede Municipal de Educação de Goiânia à comparecer no Ministério Público, no dia 29/06 (Quarta-feira) às 14:00 para denunciar todos os problemas com o IMAS. Vamos nos posicionar diante da precarização e paralisação dos atendimentos.


segunda-feira, 27 de junho de 2016

REUNIÃO DO SIMSED COM A SME

REUNIÃO DO SIMSED COM A SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO E ESPORTE.

No dia 22 de junho aconteceu uma reunião entre o SIMSED e a Secretaria de Educação de Goiânia para tratar das seguintes demandas: 
1. Funcionário administrativo: O primeiro ponto de pauta foi sobre a data base do administrativo. Representantes do SIMSED deixaram claro que o parcelamento sem o pagamento do retroativo é um calote contra os trabalhadores e podem ser tomadas medidas judiciais para garantir o direito do servidor. Foi cobrado também que a prefeitura envie a lei que transfere a data base do administrativo de maio para janeiro. A SME falou que essa é uma discussão que deve ser feita com o próprio Paço Municipal. 
Foi questionado o motivo de não estarem substituindo os administrativos e professores de licença, o que causa o adoecimento constante de funcionários que estão sobrecarregados nas escolas. A SME alegou que a culpa é da burocracia imposta pelo TCM (Tribunal de Contas do Município). 
2. Comissão de negociação: A SME informou que o Paço se posicionou para NÃO avançar além do que já havia sido acordado, e como não haviam novas propostas por parte da administração, não houve motivo para a reunião. Os trabalhadores presentes salientaram a importância de se avançar com as reivindicações da categoria.
3. Desconto na previdência dos professores com dobra, substituições e acréscimos. A SME confirmou que este desconto começou a ser feito a partir do mês de abril, com o objetivo de incorporar à aposentadoria após de cinco anos de contribuição. O SIMSED alertou a SME que isso serviria para beneficiar apenas uma minoria, já que ao final de todo ano o contrato é encerrado. A SME informou que à partir deste ano as dobras não serão interrompidas e o contrato terá vigência de um ano para o outro. Alegaram estar baseados na lei 8.095/02, porém o SIMSED estará passando para o jurídico fazer os devidos encaminhamentos e averiguações sobre este fato.
4. Ponto eletrônico: A SME informou que o diretor possui autonomia para decidir a forma como se dará o registro do ponto de frequência dos funcionários, porém deve-se discutir com o Conselho Escolar sobre a aquisição de materiais para a instituição. Foi informado que, a exemplo do que já ocorre na SME central, começará a ser instalado o ponto eletrônico nas demais unidades escolares de toda RME-Goiânia. Representantes do SIMSED questionaram que esta prática não pode ser por livre arbítrio de cada diretor, mas que precisa ter uma regulamentação da SME, já que compete à ela a gestão da rede municipal. Além disso, diretores podem sofrer processo se não estiverem amparados pela SME.
Também foi denunciado que o ponto eletrônico pode estar sendo instalado com dinheiro do caixa escolar.
5. Regência dos contratos: A SME assumiu que cortaram a regência dos contratos para fins de contenção de despesas. Foi questionado a legalidade do fato destes trabalhadores contratados serem tratados de forma desigual aos demais trabalhadores efetivos. A SME disse que estão fundamentados no edital do processo seletivo simplificado que celebrou os contratos, que reza o não pagamento da regência. 
6. Escolas e CMEIS conveniados: os representantes do Simsed indagaram o motivo das escolas e Cmeis conveniados estarem tratando os trabalhadores de modo desigual, pois são servidores públicos e atuam nessas instituições, as quais muitas não tiveram semana do saco cheio e também não possuem horário de estudo. A SME falou que nesse final de ano vai renovar os contratos com essas instituições e que o SIMSED deve acompanhar para verificar as questões trabalhistas. 
7. Perseguições e assédio moral: Foram levadas algumas denúncias como perseguição contra funcionária administrativa e também contra professor. A SME informou que todos os servidores podem fazer denúncias na ouvidoria para que possa ser feita a averiguação.. Portanto, podemos perceber que há um descaso por parte da SME/PAÇO em valorizar e respeitar os direitos dos servidores! O SIMSED informa que oferece atendimento jurídico aos funcionários que necessitarem.  
A luta continua! AVANTE! Vamos construir um movimento forte e combatente!







domingo, 26 de junho de 2016

SAIU O GABARITO DA PROVA PARA AUXILIAR DE ATIVIDADES EDUCATIVAS

CLIQUE AQUI PARA VISUALIZAR O GABARITO PRELIMINAR E O CADERNO DE PROVAS PARA O CARGO DE AUXILIAR DE ATIVIDADES EDUCATIVAS.



quinta-feira, 23 de junho de 2016

LOCAL DE PROVA: AUXILIAR DE ATIVIDADES EDUCATIVAS

CONFIRA CLICANDO AQUI O LOCAL DE PROVAS PARA O CARGO DE AUXILIAR DE ATIVIDADES EDUCATIVAS.

COMUNICADO DE REALIZAÇÃO DA PROVA OBJETIVA: CLIQUE AQUI.